今年以来，广阳区法院在开展“规范执法行为，促进执法公正”专项整改活动中，立足法院工作实际，强化措施，狠抓落实，专项整改取得初步成效。全院共办理各类案件1327件，发还改判率为2.9%，同比下降了43%，实现了结案率高、调解率高、满意率高，上诉率低、申诉率低、发还改判率低，无关系案、无人情案、无金钱案的“三高三低三无”。
在队伍建设上下功夫
一言一行都有制度约束。他们将近年来制定的7大类31项500余条规章制度进行了整理汇编，印发人手一册。针对部分法官存在的不规范言行，印发了《法官行为提示》，从立案、庭审等四个环节列举了可能出现的问题，有针对性地提示了法官应当正确处理的9种方法和11种应当避免的情形。
为全力打造“学习型法院”，他们鼓励干警进修高学历，优先为参加高学历学习和司法考试的干警解决100%的学费和脱产复习的时间。坚持学、考、赛、评相结合，把业务技能考试、裁判文书评比、庭审记录竞赛等融入干警的日常工作，保证了教育培训的不间断。目前，全院法官已100%具有本科学历，领导班子中就有3名研究生。
在规范执法上花气力
在专项整改活动中，该院以实现司法公正为核心规范每一个诉讼环节，确保审判规范没有死角、不留盲区。为使群众一踏入法院就感受到公正高效的诉讼环境，该院规范了立案流程，实行审限督办，并在全市率先推出立案手续齐备的一次办清、手续欠缺的第二次补齐、绝不让群众跑第三次的“123”承诺。制定了《规范庭审活动评议标准》32条，组织27名审判法官开观摩庭，由审判委员会委员当场评议。针对发现的问题，归纳了18条庭审规范事项。以最高法院的案例为参考，制作了判决书格式范本，重点是增加阐述说理的内容，并在判决书后附上相关法规的具体条文。规范后的判决书释法更清楚，成为令当事人胜败皆服的“明白书”和进行宣传教育的“普法书”。截至目前，全院每年审结的3000多件案件无一起超审限，当天立案率达到90%。
在温馨调解上做文章
为了避免强制调解、违法调解、久解不决等现象的发生，该院制定了一整套温馨调解工作流程和工作规则，对适用庭前调解的案件范围、调解期限、调解不成的流转程序等作了统一规定。对调解人员的言行举止、工作作风、精神风貌、司法礼仪等作了更高、更严格的规范。调解室设立以来，已圆满解决了160余件民商案件，且无一反悔、无一矛盾激化、无一信访申诉，实现了办案法律效果和社会效果的高度统一。法官和风细雨般的思想疏导和高效文明的工作作风成为法院调解工作的一道亮丽风景线。
今年，该院已先后2次荣立集体三等功，有27名干警和6个集体受到上级表彰奖励。
